photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Hyères, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous souhaitez mettre votre expérience au service d'une association nationale d'information pour les droits de la femme et de la famille ? Vous voulez rejoindre une organisation à fort impact social pour donner plus de sens à votre travail ? Alors il y a de grandes chances que vous ayez envie de lire la suite. Ce que nous vous proposons A Hyères et dans tout le département du Var, le CIDFF VAR propose plusieurs dispositifs pour l'insertion et la remobilisation des publics éloignés de l'emploi. Nous recherchons un (e) H/F - Conseiller en insertion professionnelle Rattaché.e à la Coordinatrice des services Emploi, intégré(e) dans plusieurs équipes, mais aussi en lien avec celles du CIDFF Var, le-la conseiller-e aura pour principales missions qui auront lieu sur le territoire de la DRACENIE FAYENCE VERDON. Accompagnement direct des bénéficiaires o Réaliser des entretiens individuels pour identifier les besoins, freins et aspirations des participants. o Proposer et mettre en œuvre des parcours personnalisés pour favoriser leur montée en compétences. o Accompagner les bénéficiaires dans la résolution des freins périphériques à l'emploi (mobilité, logement, santé, etc.). o[...]

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Conseiller / Conseillère technique habitat écologique

Emploi Administrations - Institutions

Guer, 56, Morbihan, Bretagne

Descriptif de l'emploi De l'Oust à Brocéliande Communauté regroupe 26 communes pour 40 000 habitants et 250 agents avec des compétence variées : collecte des déchets, petite enfance, ALSH, piscines, musées, tourisme etc..... Dans ce contexte, sous l'autorité du chef de service habitat, le conseiller en rénovation énergétique contribue à la mise en œuvre de la politique de l'habitat. Missions / conditions d'exercice Au sein de la maison de l'habitat et de l'énergie, l'agent recruté aura pour principales missions : - L'accompagnement des particuliers en matières de rénovation énergétique: * En visite à domicile et en entretien physique ou téléphonique avec les usagers * L'optimisation des projets des usagers et hiérarchisation des actions et travaux par la réalisation d'évaluations énergétiques ( Pléiade ) * L'apport d'informations techniques, méthodologiques et financières * Le lien avec les autres organismes qui accompagnent les particuliers dans leurs projets Le reporting sur l'outils de suivi dédiés - Participation en lien avec l'équipe aux actions de communication et aux animations d'information et de sensibilisation à destination du grand public: visites de sites,[...]

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Vendeur / Vendeuse en vins et spiritueux

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Entreprise spécialiste de l'Œnotourisme et spiritourisme recherche son/sa futur (e) Commerciale Située à EAUZE (32) Pour ce faire, les missions seront les suivantes : ACCUEIL : Accueillir les visiteurs (grand-public et adhérents vignerons) et les accompagner dans leur parcours de visite. Renseigner les visiteurs selon leur demande (retrait matériel, livraison, .). Assurer les ventes des produits promotionnels et le suivi administratif. INTENDANCE : La salle d'accueil de LA MAISON est votre espace. Vous devez veiller à son bon fonctionnement (équipements, décoration.). ANIMATION : Aide dans la création et l'organisation d'animations estivale (ateliers, soirée évènementielle, accueil de groupe.). COMMUNICATION : Contribution à la mise en place du plan d'actions de communication en lien avec les trois filières viticoles. Dont mise à jour du site internet dédié, des réseaux sociaux, diffusion des outils de communication. PROFIL Minimum Bac+2 avec une spécialité marketing, communication, gestion de projet et/ou développement agri/oenotouristique. Une connaissance du milieu viticole serait appréciée, ou a minima son intérêt. Une aisance orale en anglais serait appréciée.[...]

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Employé / Employée de cantine

Emploi Administrations - Institutions

Les Pechs du Vers, 46, Lot, Occitanie

Contrat saisonnier : Sous la responsabilité de la directrice de l'ALSH Ludicausse (Accueil de Loisirs Sans Hébergement), l'agent devra assurer le service du repas du midi et l'entretien des locaux, du lundi au vendredi. ALSH pouvant accueillir jusqu'à 15 enfants de 3 à 11 ans. L'agent interviendra 5H par jour du lundi au vendredi sur le temps du repas du midi de 11h à 16h du 7 juillet au 8 août 2025. L'agent sera chargé de faire le réchauffage et le service des repas du midi, puis l'entretien des locaux de la cantine et des autres espaces utilisés par l'équipe d'animateurs et les enfants (salles d'animation, de sieste et les sanitaires). Effectuer des tâches qui demandent le respect des normes d'hygiène et de sécurité car accueil de public enfant et grande propreté des locaux. Un point sera fait sur site avec la directrice le vendredi précédent l'ouverture.

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Employé / Employée de cantine

Emploi Administrations - Institutions

Montfaucon, 46, Lot, Occitanie

Contrat saisonnier : Sous la responsabilité de la directrice de l'ALSH Ludicausse (Accueil de Loisirs Sans Hébergement), l'agent devra assurer le service du repas du midi et l'entretien des locaux, du lundi au vendredi. ALSH pouvant accueillir jusqu'à 15 enfants de 3 à 11 ans. L'agent interviendra 5H par jour du lundi au vendredi sur le temps du repas du midi de 11h à 16h du 7 juillet au 8 août 2025. L'agent sera chargé de faire le réchauffage et le service des repas du midi, puis l'entretien des locaux de la cantine et des autres espaces utilisés par l'équipe d'animateurs et les enfants (salles d'animation, de sieste et les sanitaires). Effectuer des tâches qui demandent le respect des normes d'hygiène et de sécurité car accueil de public enfant et grande propreté des locaux. Un point sera fait sur site avec la directrice le vendredi précédent l'ouverture.

photo Directeur / Directrice des bâtiments

Directeur / Directrice des bâtiments

Emploi Administrations - Institutions

Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Beaune, cité fortifiée de 20 000 habitants, est située au cœur de la Bourgogne. Deuxième ville de Côte d'Or, dotée d'un patrimoine culturel et architectural emblématique, elle rayonne par son attractivité en tant que capitale viticole, gastronomique et culturelle de niveau mondial : chaque année, des milliers de touristes viennent visiter Beaune et ses environs. Entourée de vignobles, la ville aux rues pavées est aussi célèbre pour sa vente aux enchères annuelle de vins. Ville centre d'une agglomération de 54 000 habitants, idéalement située sur l'axe Paris / Lyon / Marseille, Beaune offre un cadre de vie chaleureux dans un environnement naturel préservé. Sous l'autorité du Directeur des Services Techniques, vous êtes chargé(e) de piloter la gestion, l'entretien et la valorisation du patrimoine bâti de la collectivité. Vous jouez un rôle central dans la mise en œuvre des stratégies patrimoniales, en intégrant une vision durable et innovante. MISSIONS : 1. Management et coordination du Pôle Bâtiment : - Superviser le travail des équipes techniques (régie bâtiment : maçonnerie, couverture, menuiserie, peinture, électricité, plomberie, etc.) et le bureau d'études, - Assurer[...]

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Responsable financier / Responsable financière

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le CCAS regroupe les directions opérationnelles suivantes : - Grand Age Autonomie / Petite Enfance Parentalité / Développement social et accès aux droits / Prévention Santé / Ressources internes Rattachée à la Direction Générale Adjointe Solidarité Cohésion Locale et Éducation (DGA SOCLE), la Direction Ressources Internes recrute un ou une Responsable du pôle Finances à compter du 1er septembre 2025 dont l'activité principale est de préparer et d'exécuter le budget, d'accompagner les directions dans le pilotage budgétaire et financier et d'encadrer une équipe de 5 agents (assistant budgétaire et comptable, agent comptable et assistant achat gestion). Postuler avant le 20 mai 2025 Le Responsable du pôle Finances contribue à la définition stratégique des orientations financières et stratégiques du CCAS et veille à sa mise en œuvre en apportant son expertise financière aux directions DGA SOCLE. Missions 1. Analyse financière - Réaliser des études financières, prospectives et rétrospectives des différentes activités du CCAS, - Assister le directeur dans l'analyse des évolutions réglementaires et leurs incidences sur la politique financière de l'établissement, - Participer[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi Administrations - Institutions

Longfossé, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Nous recrutons un(e) Assistant(e) du Pôle Développement Economique à temps complet. Vos Missions pour le Village des métiers d'art : - Promotion de la pépinière sur les réseaux sociaux - Gestion de la location des fours et de leur mise en fonctionnement. - Rédaction des conventions de location - Gestion de la régie (réception des règlements, gestion des impayés/Facturation des loyers et consommables.) - Enregistrement des éléments à transmettre au service financier - Préparation et organisation d'événements grand public et accueil des groupes - Etre force de proposition sur de nouvelles activités, les mettre en place et les animer - Accueil des visiteurs pendant les évènements / sourcing nouveaux artisans Missions aux Bâtiments Relais : -Promotion des équipements des Bâtiments Relais sur les réseaux sociaux -Gestion des difficultés en lien avec les services techniques -Gestion de la régie des deux bâtiments relais et bureaux d'entreprise -Gestion de la refacturation de la Tome de tous les bâtiments du Pôle Economique Missions transverses : - Suivi financier - Veiller au respect de normes de sécurité - Communication sur les réseaux sociaux AUTRES : Gérer et actualiser[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Montmorillon, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

* Résidence Habitat Jeunes Dans le cadre du projet Habitat Jeunes définit avec la Caisse d'Allocations Familiales, l'accompagnateur(trice) proposera un accompagnement social collectif pour les personnes accueillies sur les dispositifs Résidence Habitat Jeunes. L'objectif est d'accompagner les résidents dans la vie quotidienne grâce à l'action collective en facilitant l'accès à la culture, aux loisirs, inciter les initiatives diversifiées, favoriser l'engagement citoyen et la prise de responsabilité. Cela nécessitera une disponibilité 2 soirs par semaine de 18h à 20h30. - Concevoir et mettre en œuvre des actions collectives sur des thématiques variées liées à la vie résidentielle - Organiser et animer des soirées et ateliers collectifs - Contribuer à des ateliers collectifs en complément du suivi individuel des jeunes - Assurer le respect du règlement intérieur de la résidence - Encourager et promouvoir le "vivre ensemble" au sein de la résidence * Accompagnement individuel des familles accueillies à Mont' Epicerie Dans le cadre du Schéma Unique des Solidarités défini avec le Conseil Départemental de la Vienne, l'accompagnateur (trice) aura pour mission un travail d'accompagnement[...]

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Responsable de magasin

Emploi Négoce - Commerce gros

Saint-Léonard-de-Noblat, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Magasin de bricolage à SAINT LEONARD DE NOBLAT (87) recherche son RESPONSABLE DE MAGASIN (H/F) Vous souhaitez intégrer une entreprise familiale en pleine croissance et contribuer à une performance durable ! Votre mission : Sous la responsabilité du responsable des activités grand public, vous mettez en œuvre la politique commerciale de l'entreprise et de l'enseigne avec la priorité de satisfaire au quotidien chacun de nos clients. Vous animez et organisez l'activité quotidienne de votre équipe de 7 personnes. Vous contribuez à la croissance des résultats du magasin et à l'animation de l'offre commerciale. Gestionnaire averti(e) vous veillez à la clarté de l'offre et à la gestion des stocks en rayon. Responsable de la concrétisation des ventes, vous êtes garant(e) de l'atteinte des objectifs, du chiffre d'affaires et des marges du magasin. Profil Soucieux de la qualité du service client et doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve d'écoute, de sens de l'organisation et de sens du service. Votre rigueur et votre implication se manifestent à travers la bonne tenue de l'ensemble du magasin. Passionné(e) par le bricolage et le jardinage, vous avez l'âme d'un(e)[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de dispositif de formation

Coordonnateur / Coordonnatrice de dispositif de formation

Emploi Hôpitaux - Médecine

Muret, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Centre Hospitalier de Muret, situé à 20 minutes au sud-ouest de Toulouse, est un établissement public de santé dont la capacité est de 446 lits et places. Organisé autour d'un pôle gériatrie et d'un pôle handicap, il emploie 526 professionnels de santé. Le Centre Hospitalier de Muret recrute un(e) Coordonnateur-trice de parcours à 40%. Identification du poste Le coordinateur de parcours a un rôle central dans le suivi et la bonne mise en oeuvre des parcours des personnes bénéficiaires. Il évolue dans une équipe pluri-professionnelle, en lien permanent avec les partenaires et les autres professionnels impliqués dans la réalisation des parcours. Missions principales Le coordinateur de parcours accompagne la personne en étroite coopération avec la famille et fait le lien entre les différents acteurs de l'environnement. Il assure un rôle d'interface, de médiation entre la famille et les partenaires qui peuvent concourir à des prestations d'accompagnement. Conduire la coordination de parcours dans une démarche de projet afin de favoriser l'inclusion scolaire, professionnelle, et sociale des personnes et d'éviter les ruptures de parcours. Il participe à toutes les étapes[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Ferrières-en-Gâtinais, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Ce recrutement est réalisé dans le cadre de la création d'une plateforme médico-sociale PA/PHV sur la Communauté de Communes des 4 Vallées (CC4V) qui se déploiera selon plusieurs modules : un EHPAD Hors Murs de 30 places, un dispositif d'accompagnement de PHV de 40 places, un accueil de jour itinérant de 10 places. Le dispositif est ouvert 24h/24 et 365j par an selon différentes modalités sur la Communauté de Communes des 4 Vallées (45). Missions : Sous l'autorité du directeur territorial, le ou la directeur(trice) adjoint(e) est chargé(e) de l'élaboration, de la mise en œuvre et du pilotage du projet de la plateforme médico-sociale PA/PHV dans le Loiret. Il (elle) participe activement aux réflexions du territoire sur l'évolution de l'offre médico-sociale, au sein du Comité de Direction de Territoire. A ce titre, ses missions principales sont les suivantes : - Définir et conduire le projet de plateforme, - Piloter l'élaboration, la mise en œuvre et l'actualisation du projet de plateforme médico-sociale PA/PHV, - Coordonner les démarches de certification et d'évaluation ainsi que le suivi des plans d'amélioration de la qualité de ses dispositifs, - Être en alerte sur les[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Mortagne-au-Perche, 61, Orne, Normandie

Poste d'AES/AMP (F/H) - CDD de remplacement - 1 semaine avec possibilité de renouvellement - Temps complet - à pourvoir dès que possible Lieu : DISPOSITIF DU PERCHE - 1 rue de Longueil - 61400 MORTAGNE AU PERCHE Rémunération : Selon convention CCN 66 Candidature à adresser à l'attention de Monsieur ANFI Youssef, Directeur. dispositif-perche.rh@vivre-devenir.fr - L'Association Vivre et devenir est une association reconnue d'utilité publique qui gère plus de 80 établissements et services dans plusieurs régions : Normandie, Île-de-France, PACA, Grand Est, Nouvelle Aquitaine, Bourgogne-Franche-Comté et Centre Val-de-Loire. Elle compte aujourd'hui 2 200 salariés et gère plus de 5 200 personnes en situation de fragilité accompagnées par an. Le Dispositif du Perche dispose de 3 agréments de services, dont 2 agréments d'établissements IME pour 77 semi-internes et 16 internes de 0 ans à 20 ans, 1 agrément de service SESSAD de 21 places, qui assure l'accompagnement de jeunes de 4 à 20 ans et 1 agrément d'une Equipe Mobile d'Appui à la Scolarisation (EMAS). Soit au total une capacité de 114 places d'accompagnements de personnes en situation de handicap par le Dispositif. Le[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le CHRS ST DIDIER recrute : Un Travailleur social « Vie quotidienne » (H/F) - Contrat à durée indéterminée, temps complet, statut non cadre - Diplôme de Travailleur social requis (ES-ME-AS-C.E.S.F) - Permis B - Poste basé à Valence MISSIONS Lors des permanences, le Travailleur social est garant de la sécurité des personnes hébergées et de l'établissement. Il s'assure du respect, par les personnes hébergées, de l'ensemble du règlement de fonctionnement. Le Travailleur social est chargé : - De gérer les inscriptions en relation avec le 115 - D'accueillir les nouvelles personnes - De favoriser le bien être des personnes en assurant un travail éducatif autour de l'hygiène, l'estime de soi. - D'instaurer une dynamique et un rythme de vie collectif - De préparer, servir et prendre le repas avec les personnes hébergées - De concevoir, d'organiser et animer des actions collectives - D'assurer le bien-vivre au sein du collectif grâce à la médiation - D'assurer une communication fluide avec l'ensemble de l'équipe via les outils prévus à cet effet (mails, échange temps de relève, cahier de liaison.) - De veiller aux entrées dans l'établissement et répondre aux sollicitations[...]

photo Responsable régional / Responsable régionale des ventes

Responsable régional / Responsable régionale des ventes

Emploi Cadeaux - Fleurs

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Missions : Sous la responsabilité du Directeur Commercial vous serez en charge de : - Superviser et animer une quinzaine de magasins en lien avec les responsables de sites - Assurer le lien entre la hiérarchie et les magasins et contrôler le respect des procédures. - Etre force de proposition notamment pour le remodeling des magasins. - Contrôler les résultats, les inventaires et les niveaux de démarque. - Animer l'aspect marketing des magasins. - Réaliser et faire réaliser la veille concurrentielle. - Entretenir les relations avec l'extérieur. Poste itinérant sur les magasins situés sur notre territoire Poitevin. Contrat et avantages : Poste en CDI au forfait jours à pourvoir dès que possible. Salaire à définir selon votre profil et l'expérience. 13ème mois après 6 mois d'ancienneté. Prime sur objectifs. Mutuelle avantageuse. Intéressement (Jardineries Monplaisir) et participation (Groupe) selon les résultats de l'exercice. Un véhicule de service sera mis à votre disposition pour mener à bien vos missions. Remise salarié accordée sur nos produits dans tous nos magasins. Profil : Diplômé d'un BAC+2 dans le domaine du commerce/management, disposant d'une expérience[...]

photo Dirigeant(e) de Société Coop Ouvrière de Prod (SCOP)

Dirigeant(e) de Société Coop Ouvrière de Prod (SCOP)

Emploi Verre - Céramique

Cliousclat, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous proposons de rejoindre une aventure humaine exceptionnelle, de vrais défis à relever et des perspectives enthousiasmantes. Dans un environnement de travail chargé d'histoire et d'innovation, au coeur d'un village touristique, vous aurez la possibilité de contribuer à des projets porteurs de sens. Cette fonction suppose des compétences minimales en gestion financière, gestion de production, gestion des ressources humaines et développement commercial. Vous disposerez d'un mandat social qui vous donnera une autonomie de gestion. Grâce à la SCIC, vous pourrez vous appuyer sur un conseil d'orientation et rendrez compte aux sociétaires au travers des assemblées générales. Missions principales : Assurer les missions institutionnelles et de représentation de la SCIC et promouvoir ses valeurs auprès des sociétaires et du grand public. Développer des partenariats avec d'autres acteurs locaux et régionaux. Assurer la gestion administrative et financière. Animer, recruter et coordonner l'équipe de travail. Définir les choix de production, en lien avec l'équipe Définir les orientations commerciales et de communication, en lien avec l'équipe. Porter un projet de développement des[...]

photo Responsable marketing

Responsable marketing

Emploi

Enval, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

PGDIS, PME familiale, est implantée au cœur de la région Auvergne-Rhône-Alpes depuis 1976. Nous sommes spécialisés dans les solutions d'aménagement d'espace ainsi que dans la distribution de fournitures de bureau, de mobilier et de fournitures éducatives & de loisirs auprès des professionnels et du grand public. La PROXIMITÉ, la DISPONIBILITÉ, la RÉACTIVITÉ, la PERFORMANCE et la CONFIANCE sont les valeurs qui guident notre développement. Nous sommes certifiés ISO9001. Nous recrutons un.e Responsable Marketing (Retail & E-commerce). Vous maîtrisez les codes du marketing digital, du e-commerce et du retail ? Vous êtes aussi à l'aise sur la stratégie que sur l'opérationnel ? Vous cherchez un poste transversal, orienté performance et expérience client ? Rejoignez-nous ! Votre mission : Rattaché.e à la Responsable Expérience Client, vous avez pour mission de booster le trafic et les ventes du groupe, aussi bien en ligne qu'en magasin. Vous contribuez à la stratégie marketing globale, tout en pilotant sa mise en œuvre multicanale. Vous êtes moteur dans notre approche Go-To-Market, orientée résultats et satisfaction client. Vos responsabilités : Marketing stratégique & Go-To-Market[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi

Réquista, 12, Aveyron, Occitanie

Dans le cadre de la reconstitution de l'équipe de Réquista, nous recrutons un(e) éducateur/éducatrice de jeunes enfants créatif et engagé pour rejoindre une structure dynamique, bienveillante et tournée vers l'épanouissement des tout-petits. - Contrat à durée indéterminée à temps complet soit 35h hebdomadaire. - Rémunération selon la convention collective ALISFA de 2373€ brut / mois . (taux horaire brut 15.65€) Vos missions : - Accueillir les enfants et leur famille en instaurant une relation de confiance - Accompagner l'enfant dans son développement psychomoteur en proposant un cadre d'accueil chaleureux, conviviale et sécurisant - Assurer les soins d'hygiène et de santé - Participer et mettre en place des moments de jeux et activités d'éveil - Favoriser l 'autonomie de l'enfant - Prendre en charge la préparation des repas bébés, moyens et grands - Accompagner l'endormissement, et surveiller les temps de sieste, - Observer l'enfant, identifier les besoins et signaler tout comportement inhabituel - Favoriser la communication et la transmission de toute information jugée utile à l'équipe pour assurer le suivi ou à la famille - Effectuer le rangement, le nettoyage,[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Domène, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Cadre d'emploi : EJE catégorie A Domène est une ville de 6700 habitants située près du Massif de Belledonne, sur le territoire de la Métropole de Grenoble. Elle offre un cadre de vie agréable et préservé entre Grenoble et Chambéry, à deux pas de la Chartreuse. Elle propose un grand nombre de services et équipements : crèche, écoles et collège, médiathèque, ludothèque, équipements sportifs, centre de loisirs, école de musique, EHPAD, CCAS ; elle dispose également d'un tissu associatif riche et actif. De nombreuses actions et projets portés par les élus doménois font d'elle une ville à l'esprit village qui bénéficie par ailleurs de l'attractivité et du dynamisme de l'aire urbaine grenobloise. Le service petite enfance est composé d'un multi accueil de 50 places (proposant de l'accueil collectif régulier et occasionnel et de l'accueil familial), d'un RPE et d'un LAEP. Missions : Missions principales : - Accueillir et accompagner les enfants et leur famille - Participer activement à l'élaboration et au suivi du projet pédagogique dans le respect des politiques publiques de la famille, de l'enfance et du projet éducatif de l'établissement - Organiser les activités d'éveil,[...]

photo Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Emploi Administrations - Institutions

Châtellerault, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Contexte/ enjeux/projets/organisation : Au sein de la Direction des sports et sous l'autorité du responsable du centre aquatique de Châtellerault et des cheffes de bassins, vous participez à la mise en œuvre de la politique d'animation de la piscine en assurant l'encadrement, la surveillance et la sécurité des différents publics au sein de l'équipe des Maitres-Nageurs Sauveteurs. Principales missions du poste : - Assurer la surveillance des différents publics - Animer et encadrer les activités sur le plan opérationnel et pédagogique - Enseigner la natation à différents publics - Prodiguer les premiers soins en cas de nécessité - Accueillir et assurer la sécurité des usagers - Faire respecter le règlement intérieur - Appliquer le P.O.S.S. et les autres procédures de sécurité de l'établissement - Participez aux nettoyage lors des fermetures techniques Profil : - Vous disposez de qualités relationnelles permettant le travail en équipe et l'accueil des publics - Votre disponibilité et une certaine polyvalence seront des atouts pour ce poste - Vous possédez impérativement le titre de Maitre-Nageur Sauveteur grâce à l'un des diplômes reconnus (BEESAN, BPJEPS AAN,...) et êtes[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil touristique

Chargé / Chargée d'accueil touristique

Emploi Administrations - Institutions

Montiers-sur-Saulx, 55, Meuse, Grand Est

Activités principales et responsabilités de l'agent : - Organiser et réaliser des visites guidées, ateliers et événements pour enrichir l'expérience des visiteurs et développer une approche ludique et polysensorielle. - Mettre en œuvre des techniques de médiation pour répondre aux besoins de différents publics, y compris les scolaires, les familles et les groupes d'adultes, par des approches ludiques et originales. - Gère le fonctionnement du bar de licence 3 (service, encaissement et hygiène) - Gère les réservations pour diverses attractions ou événements - Contribue à l'organisation d'événements ou d'animations locales - Réaliser des visites des expositions et événements culturels sur le site d'Ecurey et dans la Salle d'exposition « La Fonte d'Art » - Rendre accessible les expositions et manifestations culturelles en organisant des temps de médiation (ateliers, rencontres, activités, visites ludiques, etc.) Compétences requises - Accueillir les visiteurs et présenter les services disponibles - Accueillir, orienter, renseigner un public - Assurer l'accueil des personnes en situation de handicap - Assurer l'accueil des visiteurs en toute sécurité - Disposer d'un intérêt[...]

photo Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi

-, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

CONTEXTE : Le CCAS de Grenoble porte et anime la politique sociale de la Ville, en lien étroit avec l'ensemble des partenaires de l'action sociale. Il anime une action de prévention et de développement social. Il est engagé dans l'accueil et l'accompagnement de la vulnérabilité, de la précarité et de la santé. Ouverte en 2019, cette structure LAM-LHSS, d'une capacité de 25 places, accueille, sans limitation de durée de séjour, des personnes majeures, sans domicile, en situation de grande précarité, dans tout type de situation administrative, atteintes de pathologies lourdes et chroniques. Les missions principales de cette structure sont d'apporter un accompagnement social et médical global et personnalisé aux patients : Soins médicaux et paramédicaux Education à la santé et à l'éducation thérapeutique Aide à la vie quotidienne Accompagnement social et à l'accès aux droits Aide à l'élaboration d'un projet individualisé et à sa mise en œuvre. La structure s'appuie sur une équipe pluridisciplinaire associant des métiers du social, du médical et du médico-social (LAM : 21 ETP). ACTIVITES PRINCIPALES : Sous la responsabilité de la directrice, en lien avec le médecin, et[...]

photo Exposition : Espéranto

Exposition : Espéranto

Jazz - Blues, Festival généraliste

Munster 68140

Du 29/04/2025 au 21/06/2025

Sa création cachée compte plus d’une centaine de dessins, de constructions, de collections naviguant entre couleur et accumulation. La page blanche n’existe plus chez Chantal. Telle Séraphine, elle est l’une des rares femmes à continuer à créer alors que personne ne le sait. Jalonnée de dessins au crayon, de costumes, d’installations reprenant ses collections, l’exposition montrera comment son oeuvre, propre à l’art brut, traversée par les thèmes de l’enfance, du quotidien et de la nature, est d’une immense générosité. Synopsis de l’exposition : 1. L’art brut 2. Chantal et ses collections 3. La couleur est-elle ? 4. Les familles de Chantal Commissaires d’exposition : Compagnie Caravanes-Céline Laurent ainsi que Sidonie et Javotte Lardé. En collaboration avec l’équipe du CARAH-Munster et avec l’aimable autorisation de la famille de Chantal Fritz. Tout public / Entrée libre aux horaires d’ouverture, hors animations Médiathèque de la Vallée de Munster

photo D'Aujourd'hui à Demain - Concert du Quatuor Tana

D'Aujourd'hui à Demain - Concert du Quatuor Tana

Musique

Cluny 71250

Le 06/07/2025

Depuis 2010, le Quatuor TANA se plaît à conjuguer leurs partitions à tous les temps. Animé par l’envie de créer, TANA associe les esthétiques, les décloisonne, les confronte, les compare, réinventant le lien entre passé et futur, forgeant sa propre tradition. Acteur reconnu de la musique contemporaine, le quatuor travaille en étroite collaboration avec des compositeurs du monde entier, ayant créé plus de 250 oeuvres, notamment celles d’Ivan Fedele, Philippe Hurel, Hèctor Parra, et tant d’autres. Pour le plus grand plaisir du public clunisien, c’est à l’occasion de ce concert le compositeur Yves CHAURIS, invité du festival, qui sera mis à l’honneur, ainsi que la brillante Caroline SHAW, par le quatuor bruxellois. Le merveilleux Quatuor de Claude DEBUSSY complètera ce programme tout en finesse. Interprètes: Antoine Maisonhaute, violon Ivan Lebrun, violon Takumi Nozawa, alto Jeanne Maisonhaute, violoncelle Au programme: Claude DEBUSSY, Quatuor (1893) Caroline SHAW, Entracte (2017) Yves CHAURIS, Other Voices (2018) https://tanaquartet.fr/

photo D'Aujourd'hui à Demain - Concert du Quatuor Tana

D'Aujourd'hui à Demain - Concert du Quatuor Tana

Musique, Chorale - Chant, Concert

Blanot 71250

Le 06/07/2025

Depuis 2010, le Quatuor TANA se plaît à conjuguer leurs partitions à tous les temps. Animé par l’envie de créer, TANA associe les esthétiques, les décloisonne, les confronte, les compare, réinventant le lien entre passé et futur, forgeant sa propre tradition. Acteur reconnu de la musique contemporaine, le quatuor travaille en étroite collaboration avec des compositeurs du monde entier, ayant créé plus de 250 oeuvres, notamment celles d’Ivan Fedele, Philippe Hurel, Hèctor Parra, et tant d’autres. Pour le plus grand plaisir du public clunisien, c’est à l’occasion de ce concert le compositeur Yves CHAURIS, invité du festival, qui sera mis à l’honneur, ainsi que la brillante Caroline SHAW, par le quatuor bruxellois. Le merveilleux Quatuor de Claude DEBUSSY complètera ce programme tout en finesse. Interprètes: Antoine Maisonhaute, violon Ivan Lebrun, violon Takumi Nozawa, alto Jeanne Maisonhaute, violoncelle Au programme: Claude DEBUSSY, Quatuor (1893) Caroline SHAW, Entracte (2017) Yves CHAURIS, Other Voices (2018) https://tanaquartet.fr/

photo Fossiles, coquillages et l'évolution des espèces

Fossiles, coquillages et l'évolution des espèces

Pour enfants, Animaux

Lion-sur-Mer 14780

Du 11/06/2025 au 20/08/2025

A marée basse, la plage de Lion-sur-Mer au niveau des Falaises des Confessionnaux recèle d’une multitude de fossiles du Jurassique mais aussi de coquillages actuels. Ces animaux, malgré les 167 Millions d’années qui les séparent, présentent à la fois des similitudes et des différences. Comment cela est possible ? Et pourquoi ? Cette animation pour le jeune public propose une étude ludique de fossiles et de coquillages par les enfants. Yohann Poprawski, géologue, en s’appuyant sur les différents spécimens découverts, propose de nommer les grandes familles d’êtres vivants, d’observer leurs différences et leurs similitudes pour arriver à une classification du vivant, illustrant les principes de l’évolution des espèces. (1-4km/2h) - Niveau 1

photo Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Emploi Enseignement - Animation - Recherche

Villers-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

LES MISSIONS Sous la responsabilité du (de la) Délégué(e) Régional(e), vous tenez un rôle clé de pilotage, de coordination et de développement de la région. Pilotage des interventions. - Vous pilotez la planification et le suivi des interventions dans les établissements scolaires. - Vous assurez la logistique des interventions. - Vous êtes le garant de la fiabilité des données saisies par vous et/ou les équipes régionales dans les outils de pilotage de l'activité. - Vous planifiez et organisez les réunions de bilans avec les établissements scolaires. - Vous coanimez des interventions auprès des élèves. Gestion et animation des équipes. - Vous animez la communauté des volontaires (bénévoles, mécénats de compétence, salariés, volontaire en service civique) de la région et pouvez tenir le rôle de tuteur auprès d'un volontaire en service civique. - Vous contribuez à la formation et à l'information des volontaires. - Vous contribuez à la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences, et au développement de la communauté des volontaires. Développement de l'activité. - Vous contribuez au développement de nouveaux partenariats avec les établissements scolaires en vue[...]

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Conseiller / Conseillère emploi formation

Emploi Enseignement - Formation

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

VIA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans se distingue par sa proximité, sa démarche qualité reconnue et sa recherche d'innovation permanente. En mettant continuellement en place des méthodes pédagogiques innovantes, l'organisme permet d'assurer des formations de qualité. Nous sommes à la recherche d'un(e) Conseiller Placement en emploi (H/F) sur notre site de Mulhouse. Le poste est à pourvoir en CDD dès que possible jusqu'au 30 novembre 2025 à temps plein. VOS MISSIONS : - Vous réalisez un diagnostic de la situation des bénéficiaires - Vous définissez des parcours d'accompagnement - Vous accompagnez les bénéficiaires dans la définition et l'élaboration de leur projet professionnel ainsi qu'à la conception des outils de la recherche d'emploi et/ou de formation - Vous sensibilisez aux techniques de recherche d'emploi - Vous animez des séquences de formation en présentiel en adaptant techniques d'animation et méthodes pédagogiques - Vous réalisez un bilan des acquis professionnels et personnels pour construire et suivre le parcours individualisé de formation - Vous menez des entretiens individuels dans le cadre du[...]

photo Médiateur administratif / Médiatrice administrative

Médiateur administratif / Médiatrice administrative

Emploi Administrations - Institutions

Bar-sur-Seine, 10, Aube, Grand Est

Lancée en janvier 2022, la France Services itinérante du Barséquanais est à la recherche du - de la futur-e animateur-trice de ce lieu clé de l'accessibilité aux services d'une population rurale, peu mobile et éloignée du numérique, qui viendra renforcer l'équipe en place. Une perle rare qui rejoindra l'équipe de la communauté de communes: 13 agents motivés et impliqués au service du territoire. Placé-e sous l'autorité de la responsable du service action sociale, en lien avec la vice-présidence dédiée, vous travaillerez en binôme à l'animation de la France Services itinérante du Barséquanais. L'objectif de ce dispositif est de permettre à chaque citoyen, où qu'il vive, d'accéder aux services publics et d'être accueilli dans un lieu unique, par des personnes formées et disponibles, pour effectuer ses démarches du quotidien. Le France Services est guichet unique, qui permet d'accompagner sur les démarches de 12 opérateurs de l'État (CAF, France Travail, MSA, Assurance maladie, CARSAT, La Poste, ministère de l'Intérieur, ministère de la Justice et ministère des Comptes Publics, URSSAF, France Titres, Chèque Energie et France Rénov') et d'orienter les usagers vers des partenaires[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Ceyzériat, 10, Ain, Grand Est

Cadre d'emplois des éducateurs territoriaux de jeunes enfants (catégorie A) Recrutement statutaire, à défaut contractuel (CDD de 3 ans) Grand Bourg Agglomération assure la gestion directe de certains équipements sociaux sur le territoire, équipements destinés à l'enfance notamment. D'une capacité d'accueil de 30 enfants, l'Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant (EAJE) de Ceyzériat (01250) relève du Grand Bourg Agglomération et recrute un(e) éducateur(trice) de jeunes enfants h/f à temps complet. Sous l'autorité de la Responsable de la structure, votre mission principale consistera à accompagner quotidiennement les jeunes enfants afin de favoriser leur développement psychomoteur et affectif tout en stimulant leurs potentiels intellectuels, relationnels et créatifs, dans le respect du projet d'accueil de la structure. Vous assurez, en cas d'absence de la responsable, la continuité de direction. Ainsi, vos tâches seront les suivantes : - Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe, - Garantir le confort, la sécurité affective et physique, le bien être, l'éveil et l'épanouissement de l'enfant et de son autonomie dans le respect de sa personne, - Mettre en place[...]

photo Vendeur / Vendeuse en lingerie

Vendeur / Vendeuse en lingerie

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Cannes, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

La société HERMIONE Retail Affilié Galeries Lafayette est un groupe constitué de 25 magasins implantés en France au cœur des villes dans le secteur du luxe et du prêt-à-porter, avec près de 900 collaborateurs animés par le goût de l'excellence relationnelle et la passion de leur métier. Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise engagée en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés. Notre magasin Galeries Lafayette de CANNES recrute pour renforcer ses équipes un Conseiller de vente en CDI. Vos missions : Rattaché(e) au manager opérationnel, votre rôle est de conseiller la clientèle et de contribuer à la performance du magasin. Au quotidien, vos missions sont les suivantes : - Vous accueillez la clientèle sur la surface de vente en lui proposant un parcours pertinent selon ses besoins. - Vous apportez à notre clientèle un conseil personnalisé et incitatif afin de fournir une solution adaptée à chaque situation. - Vous réalisez la vente des produits et services associés (vente complémentaire, carte de fidélité, proposition de la carte de paiement.). - Vous assurez le merchandising et la bonne tenue de votre[...]

photo Acheteur approvisionneur / Acheteuse approvisionneuse

Acheteur approvisionneur / Acheteuse approvisionneuse

Emploi Administrations - Institutions

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

MISSIONS PRINCIPALES - Vous assistez le Responsable Logistique dans l'optimisation de l'approvisionnement des pièces, - Vous suivez les immobilisations des véhicules afin d'en maximiser la disponibilité, - Vous veillez au respect des règles de stockages (normes, réglementations, étiquetages, compatibilité des produits, etc.), - Vous réalisez un suivi des engagements comptables (suivi de facturation, engagements annuels, gestion des engagements non soldés, etc.), - Vous analysez les devis et cherchez à optimiser les dépenses, - Vous maintenez à jour les bases de documents techniques (fiches de sécurité, plans de prévention, etc.), - Vous réalisez des extractions et analysez les données depuis la GMAO, - Vous assurez la continuité de service en cas d'absence du responsable d'équipe logistique. PROFIL Savoir-faire - Diplôme dans le domaine de la logistique, transport, maintenance ou mécanique VL/PL/Engins de manutention apprécié - Expérience dans le domaine de la mécanique (connaissances techniques des pièces mécaniques VL et PL) apprécie - Connaissances des outils informatiques et bureautiques souhaitées - Déplacements divers dans le cadre des missions relatives au poste Savoir-être[...]

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Technicien / Technicienne de contrôle de réseau d'eau

Emploi Administrations - Institutions

Bruyères, 88, Vosges, Grand Est

Sous l'autorité du directeur général des services, vous aurez la charge de suivre le programme de travaux, de lancer et suivre les marchés et les entreprises retenues. Vos missions : - Gestion du service assainissement collectif, - Proposer et superviser la stratégie globale, technique et financière du service, - Encadrer les agents, organiser et animer l'équipe, - Suivi des travaux, études et marchés publics, - Gérer les installations, - Autres missions transverses. Profil recherché : - Formation supérieure spécialisée dans l'assainissement - Expérience en management * Savoir et connaissances professionnelles * - Maîtrise du domaine de l'assainissement, de la règlementation - Capacité d'encadrement et d'animation - Connaissances en finances et marchés publics, suivi des prestataires et travaux - Techniques et outils de gestion et d'organisation de l'activité (tableaux de bord) - Aisance rédactionnelle - Compétences informatiques (word, excel,..) - Sens du service public * Savoir-être * : - Capacités d'écoute, de dialogue et sens relationnel - Capacités d'analyse et de synthèse - Réactivité, gestion des imprévus et autonomie - Autonomie et sens de l'organisation[...]

photo Responsable de district routier

Responsable de district routier

Emploi Administrations - Institutions

Bartenheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Le/la Responsable du Centre Routier de Bartenheim : en lien étroit avec le responsable entretien et exploitation et le chef d'équipe encadre et pilote l'équipe du centre est le/la garant(e) de la mise en œuvre des politiques de la CeA en matière d'entretien et d'exploitation du réseau de Routes Départementales (DR) et d'Itinéraire Cyclables (IC) situés sur la zone d'action du centre apporte sa connaissance experte en matière de gestion du domaine public, de réalisation de projets d'aménagement de traverse d'agglomération et de gestion des subventions de voirie communale est l'interlocuteur(rice) local privilégié(e) des élus dans le domaine de l'aménagement Il/elle exerce en outre le rôle de chef(fe) d'établissement et participe en tant que cadre à l'animation du Service Routier Bac + 5 génie civil souhaité et expérience dans les domaines Route - aménagement - management - travail avec des élus Connaissances des politiques et de la réglementation en matière de routes et d'aménagement du territoire Connaissances techniques et administratives dans les domaines suivants : - Voirie et exploitation, sécurité des chantiers, gestion du domaine public routier [...]

photo Formateur / Formatrice

Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Offre d'emploi : Enseignant en Lettres - Histoire-Géographie Type de contrat : CDD 1 an Temps de travail : Temps complet Lieu : ILLKIRCH Description du poste : L'UFA Le Corbusier recrute un Enseignant en Lettres et Histoire-Géographie pour intervenir auprès d'un public d'apprentis de niveaux CAP et Bac Professionnel. Vous aurez pour mission de : Dispenser des cours de Lettres et d'Histoire-Géographie en conformité avec les programmes officiels, Accompagner les apprenants dans l'acquisition des compétences et savoirs requis pour les examens, Préparer, animer et évaluer les séquences pédagogiques, Participer aux réunions pédagogiques et aux conseils de classe, Contribuer au suivi pédagogique et à l'évaluation des apprenants, Adapter l'enseignement aux spécificités de l'alternance et au public accueilli. Profil recherché : Diplôme requis : Minimum Licence en Lettres, Histoire-Géographie ou disciplines connexes (Bac +3), Expérience professionnelle : Expérience dans l'enseignement, idéalement auprès de publics en alternance, Certification FLE (Français Langue Étrangère) appréciée, Compétences pédagogiques : Maîtrise des techniques[...]

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Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

-, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais recrute 1 Animateur-rice ALSH (H/F) en Alternance à Moncoutant-sur-Sèvre. Mission : Au sein du service Enfance, l'Animateur-rice ALSH assure, dans le respect du projet éducatif et pédagogique, l'encadrement et l'animation des temps périscolaires, méridiens et extra-scolaires dans un environnement agréable et sécurisant, en proposant des activités variées, adaptées et répondant aux attentes des enfants. Activités : - Organiser des projets d'activités éducatives et Animer des activités (encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics, concevoir des activités en adaptant les supports d'animation, faire jouer, donner à jouer, jouer avec et laisser jouer en répondant aux demandes des enfants, participer et s'impliquer dans la construction et l'analyse des projets pédagogiques des structures..), - Assurer le dialogue local, le service à la population et l'accueil du public (être à l'écoute et dialoguer avec le public, créer une dynamique de projets avec les différents partenaires.), - Respecter et Contrôler l'application des règles d'hygiène et de sécurité, - Développer des partenariats. Compétences[...]

photo Négociateur foncier / Négociatrice foncière

Négociateur foncier / Négociatrice foncière

Emploi Electricité

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Intégré(e) au sein de l'équipe Développement, vous êtes en charge de la prospection de sites propices au développement de parcs éoliens. SECTEUR GEOGRAPHIQUE : 77/10/89 et départements limitrophes A ce titre, vous assurez les missions suivantes : A partir de nouvelles zones propices identifiées, prise de contact avec les élus locaux pour comprendre la sensibilité du territoire ; - Identification des propriétaires et exploitants agricoles ; - Sécurisation de terrains par la signature de promesses de bail ; - Participation avec le Chef de projet à la concertation dans le cadre d'ateliers, de réunions, de débats et de permanences publiques ; - Gestion de votre périmètre géographique avec une grande autonomie dans le cadre des objectifs définis et sous la responsabilité du Directeur du Développement. Vous êtes animé(e) d'une réelle motivation pour les énergies renouvelables. Vous justifiez d'un minimum de 2 à 3 ans d'expérience sur un poste commercial, idéalement dans la sécurisation foncière, GSM ou promotion immobilière. La connaissance du monde rural serait un réel plus pour accomplir vos missions. Tenace, dynamique, rigoureux(se) et autonome, vous savez créer un climat[...]

photo Responsable de service d'assainissement

Responsable de service d'assainissement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Woippy, 57, Moselle, Grand Est

Expert & Manager recherche un(e) Chef(fe) d'équipe - Réseaux d'assainissement H/F afin de rejoindre l'équipe de son client - entreprise basée à Metz (57). Notre client accompagne les collectivités et les entreprises dans la réhabilitation durable de leurs réseaux d'assainissement, sans ouverture de tranchée. Basée à Metz et rayonnant sur tout le Grand Est, la société s'appuie sur des méthodes techniques innovantes, des équipes qualifiées et un engagement constant en faveur de la qualité, de la sécurité et du respect de l'environnement. Votre mission : Sur le terrain, vous êtes le chef d'orchestre des interventions de chemisage continu. En lien direct avec le Conducteur de Travaux, vous préparez, organisez et pilotez les opérations jusqu'à la réception. Vous garantissez la qualité, la sécurité et la satisfaction client. Vos principales responsabilités : Préparer le chantier : analyser le dossier technique, vérifier le matériel spécifique (gaines, résines, équipements d'inspection vidéo), installer et sécuriser la zone d'intervention Piloter les travaux : superviser le nettoyage de réseaux réalisé par les sous-traitants, réaliser les inspections télévisées, installer[...]

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Assistant(e) territorial(e) spécialisé(e) enseigt artistique

Emploi Administrations - Institutions

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Grades des assistants territoriaux d'enseignement artistique principaux de 1ère et 2ème classe (catégorie B) Recrutement par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle Géré par GRAND BOURG AGGLOMERATION (74 communes - 135 000 habitants), le Conservatoire d'agglomération (labellisé conservatoire à rayonnement départemental) est un équipement culturel majeur d'intérêt communautaire, employant plus de 60 agents. Espace de pratique et d'apprentissage, c'est un lieu ouvert et vivant où se côtoient près de 900 enfants, adolescents, praticiens amateurs et, parfois, élèves en voie de professionnalisation. Près de 30 disciplines y sont enseignées, mêlant l'éveil musical, la pratique instrumentale, vocale ou théâtrale à des parcours de formation plus théoriques. L'établissement a intégré en 2022 de nouveaux locaux au centre de la Ville Chef-Lieu et vient ainsi compléter le maillage territorial des équipements culturels structurants de la Ville de Bourg-en-Bresse et du bassin de vie de son agglomération qui œuvrent sous la conduite des collectivités au service public de la culture en direction du plus grand nombre, facteurs de cohésion sociale et territoriale. Le conservatoire[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Le Centre Hospitalier de Bar-le-Duc Fains-Véel, établissement membre du GHT Cœur Grand Est, recherche un Responsable des ressources humaines. Ce poste s'inscrit dans un contexte de développement d'une politique RH d'établissement et de territoire, avec recherche d'harmonisation des pratiques et optimisation des moyens. Placé sous l'autorité du Directeur des Ressources Humaines, avec lequel il travaille en étroite collaboration, le Responsable RH est chargé de coordonner, développer et contrôler les activités RH afin de répondre aux enjeux d'attractivité, de fidélisation et d'amélioration des conditions de travail. DESCRIPTIF : Le Responsable des Ressources Humaines assure : - L'encadrement hiérarchique et l'animation de l'équipe RH composée de 12 agents chargés de la gestion administrative et financière des dossiers des personnels non médicaux (1250 agents) : formation, recrutement, carrière, contrôle de gestion sociale, retraite, paie, action sociale, protection sociale, assistante sociale du personnel - L'encadrement hiérarchique de la coordination des secrétariats médicaux et des archives (1 agent chargé de la coordination) Il participe au dialogue social, à différentes[...]

photo Chargé / Chargée de médiation interculturelle

Chargé / Chargée de médiation interculturelle

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

Sous l'autorité de la directrice, en lien avec vos collègues, vous organisez et animez des actions de médiation inclusives dans les Ardennes, la Marne, l'Aube et la Haute-Marne sur des thématiques variées. Vous coordonnez deux projets - Egalité territoires et orientation scientifique (parcours pédagogiques autour des thématiques Femmes et sciences), - A votre santé, festival autour de la santé et de la recherche médicale au mois de mars. Coordination - Mettre en place et suivre l'avancée des projets et évènements en lien avec les partenaires et les prestataires - Suivre le budget, réaliser les évaluations et bilans des projets - Sensibiliser les partenaires socioéconomiques et médicosociaux aux enjeux de la médiation scientifique et aux ressources existantes. Animation - Concevoir et animer des ateliers scientifiques (publics scolaire, périscolaire, familial) dans l'ensemble du territoire champardennais sur des thématiques variées - Favoriser la participation des publics, quel que soit leur âge et leurs profils - Créer des outils et supports pédagogiques accessibles Divers - Enrichir ses connaissances scientifiques, maintenir une veille sur les pratiques de médiation,[...]

photo Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Le Coordinateur Enfance Jeunesse est un poste central au sein du Centre Social et Culturel Kergomard. Il est chargé d'assurer la continuité éducative entre l'enfance et la jeunesse, d'harmoniser les orientations pédagogiques avec la politique enfance du territoire, et de gérer les Accueils Collectifs de Mineurs (ACM) pour les enfants de 3 à 12 ans et les adolescents. Il veille à la cohérence des actions menées pour tous les publics. Ce poste implique un travail transversal avec le pôle famille et la crèche, pour garantir une approche intégrée et coordonnée des services proposés. Vos missions : 1. Coordination des Activités Enfance et Jeunesse : ( Organiser, planifier, et coordonner les activités des services enfance et jeunesse. Assurer la continuité éducative entre les différents groupes d'âge (enfance, jeunesse). Travailler en cohérence avec la Référente Familles et la crèche. Mettre en œuvre les axes enfance et jeunesse issus du projet social. Développer les partenariats. Construire des relations de confiance avec les usagers. Communiquer sur son activité : transmettre ses projets pédagogiques et d'animation, plannings d'activités, rapports d'incidents, etc. Alerter[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil touristique

Chargé / Chargée d'accueil touristique

Emploi Administrations - Institutions

Montiers-sur-Saulx, 55, Meuse, Grand Est

Activités principales et responsabilités de l'agent : - L'Agent d'accueil tourisme et loisirs : - Accueille, informe et oriente les touristes sur les activités et sites - Gère le fonctionnement du bar de licence 3 (service, encaissement et hygiène) - Gère les réservations pour diverses activités ou événements - Assure la promotion des offres touristiques locales - Contribue à l'organisation d'événements ou d'animations locales - Maintien à jour les informations touristiques intercommunales. Conditions d'exercice - Temps de travail 32 h (juillet/août) répartis du mercredi, vendredi, samedi et dimanche inclus sur ne amplitude horaire de 10 h à 19 h avec dépassement horaire possible lors d'événements ponctuels. - Travail en autonomie Compétences requises - Accueillir les visiteurs et présenter les activités et événements disponibles, - Accueillir, orienter, renseigner les visiteurs, - Assurer l'accueil des personnes en situation de handicap - Assurer l'accueil des visiteurs en toute sécurité - Être pédagogue, aimer le dialogue et l'animation de groupe - Se sentir à l'aise à l'oral face à des publics divers. Qualités professionnelles - Sens du service public - Relations clients -[...]

photo Étapes gourmandes

Étapes gourmandes

Vin - Oenologie, Repas - Dégustation, Vie locale

Soultzmatt 68570

Du 10/07/2025 au 07/08/2025

La confrérie Vallée Noble propose au public, durant 4 jeudis de juillet et août, un marché du terroir avec dégustation et achat de produits de la vallée (et au-delà). Possibilité de consommer sur place les produits achetés sur les différents stands. Buvette et vins de la vallée. Diverses animations de 18h à 20h et soirée dansante de 20h à 23h. Programme du 10 juillet Animation de 18h00 à 19h00 : Kitzala Gugga Hirtzfelden Animation de 20h00 à 23h00 : JYM’S Traiteur du jour : Bieth Dominique Soultzmatt - Fleischnaka Salade – Salade Vigneronne Autres gastronomies : Tartes Flambées, Escargots, Produits à base de Canard, Nems Alsaciens, Fricassée de Champignons, Fromages, Glaces, Pains et Pâtisseries Vigneron présent : Domaine Klein Brand Programme du 17 juillet Animation 18h00 à 20h00 : Be Scott Pipeband Animation de 20h00 à 23h00 : DJ Dany Traiteur du jour : Bieth Dominique Soultzmatt - Jarret Braisé Sauce PN Knoepflakrut – Salade Vigneronne Autres gastronomies : Tartes Flambées, Escargots, Produits à base de Canard, Nems Alsaciens, Fricassée de Champignons, Fromages, Glaces, Pains et Pâtisseries Vigneron présent : Château Wagenbourg Klein Joseph et[...]

photo 25 ans de Balnéa - Grand bal et spectacle pyrosymphonique

25 ans de Balnéa - Grand bal et spectacle pyrosymphonique

Feu d'artifice, Danse - Bal - Cabaret, Spectacle

Loudenvielle 65510

Le 11/07/2025

Pour les 25 ans de Balnéa le 11 juillet 2025 -25% sur les entrées de Balnéa Soirée spéciale 25 ans : 21h Grand bal et spectacle pyrosymphonique - feux d'artifices en suivant Batteries, guitares, trompettes, saxo… Les artistes se relayeront sur scène pour une animation tout public.

photo Directeur général / Directrice générale de grande entreprise

Directeur général / Directrice générale de grande entreprise

Emploi Social - Services à la personne

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Chanteclair est une association engagée dans le domaine de la protection de l'enfance qui cherche à répondre aux problématiques des jeunes sur le territoire de la Mayenne (53). Nous recherchons notre nouveau Directeur(trice) Général(e) pour poursuivre et développer notre engagement en faveur des enfants en situation de vulnérabilité. Vos missions principales : Par délégation de la Présidente du conseil d' administration, le/la Directeur(trice) Général(e) est en charge de : - Mettre en œuvre la politique générale de l'Association en veillant à l'exécution des décisions des instances statutaires et en conduisant le projet associatif. - Représenter l'Association auprès des autorités de contrôle, des pouvoirs publics et des partenaires. - Assurer le bon fonctionnement de l'Association et de l'ensemble de ses services et établissements. - Développer l'Association en créant des conditions favorables à l'innovation et en répondant aux besoins émergents des enfants et de leurs familles. - Gestion financière : Suivre, contrôler le budget et réaliser des analyses financières. Négocier et exécuter le CPOM, veiller au respect des règles comptables et des procédures de gestion. Assurer[...]

Ressources supplémentaires